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多元文化事务

联系

多元文化事务办公室

L'蔡健雅里士满
多元文化事务主任
克拉克大厅

电话: 413-585-4940
电子邮件: lrichmon@smith.edu

珍•莫里斯
行政助理
413-585-4940

办公时间
里士满院长说的办公时间,周二,周三和周四下午1-2点,或预约。

惠特利哈德利举行的办公时间,周二,周三和周四,3:30-4:30下午在姆旺文化中心。 

A group of students at afternoon tea

 

多元文化事务办公室致力于塑造一个强大的社区之间的颜色的学生,同时促进了社会的整体史密斯文化多样性的理解。主任协调,鼓励一个人的身份,文化和遗产的探索与他人的理解活动。该办公室强调的利益和那些识别颜色的学生,与前一年度定向计划开始的需求。多元文化事务办公室作为指导,倡导有色人种学生的来源,因为他们浏览他们史密斯的经验。


关于迪恩·里奇蒙德

蔡健雅L'里士满,多元文化事务的院长是专门的方案和政策,最大限度地提高学生的机会为员工的发展和学术卓越。负责战略领导力,愿景和多元文化事务的管理,里士满努力实施和管理学院的多元化目标,特别是为有关颜色的本科生,他们的课外教育。一个充满激情的教育家,导师和保留和成功的学生冠军,里士满拥有超过的高等教育经历二十年了。在她在伊隆大学任职期间,该机构在卡普兰DAYSTAR被评为全国非裔美国人前100的学校之一,由教育信托基金毕业率即是其中在国家为非洲裔学生的最好被认可。里士满是杜克大学和伊隆大学的毕业生。 

关于惠特利哈德利

惠特利哈德利,多元文化事务的助理导演,在培育包容性的,肯定的,有趣的,和智力丰富的空间与学生快乐认定。她谈到史密斯在学生事务的背景下,在文化认同和领导发展的具体经验。惠特利监督姆旺文化中心,建议统一总统的议会,并在合作项目和多样性倡议投资。她是投资于有关的工作人员和学生欢迎步入式上每天和预约。惠特利的上班时间是周二,周三和周四3:30至下午4点30分在姆旺文化中心。


信件给社区

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如果你想在校园真正重视多样性的优秀的文科教育,考虑史密斯。

消息新生

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致力于在相互尊重的气氛中保持一个多元化的社会,史密斯为妇女提供学习和生活在其他种族和文化的机会。成功是一个多样化的环境中,学生可以预期支持,一些行政和学术部门,包括事务办公室多元文化(AOM),其中我们的使命是提供一个关键的支撑结构,将丰富色彩的学生的整体体验,在史密斯。一个人成功的关键是要采取一切的优点是,史密斯所提供的。鉴于各种校园活动,你一定会找到一个或多个,你“将享受。我挑战你从一开始参与,以确保一个积极的学年开始。

您在网球比分直播188本科教育可能是最令人兴奋的刚开始的时候,充满挑战和回报你的生活时间。要了解更多信息,您有任何疑问随时与我联系413-585-4940。

真诚,

蔡健雅L'里士满
多元文化事务主任

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真诚,

蔡健雅L'里士满
多元文化事务主任

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sinceramente,

蔡健雅L'里士满
多元文化事务部主任